
Voto e Impegno
In qualità di investitore sostenibile all'avanguardia, votiamo e ci impegniamo per contribuire a promuovere una crescita sostenibile e inclusiva in modo che i nostri clienti, gli stakeholder e la società nel suo complesso possano prosperare.
Voto
La nostra politica di voto e le nostre attività si basano su quattro principi chiave, elencati di seguito:

Protezione degli shareholders
Interessi di lungo periodo degli shareholders
Parità di trattamento
Diritti dei detentori di quote di minoranza
Collaborazione tra shareholders

Solida corporate governance
Gestione efficiente e indipendente incentrata su:
Ruolo e composizione del Consiglio d’amministrazione
Comitati e organi consultivi
Eliminazione dei conflitti d’interesse

Trasparenza e integrità delle informazioni
Affidabilità, chiarezza, completezza e tempestività:
Bilanci
Politiche retributive

Responsabilità sociale, ambientale e di buona governance
Quali detentori di quote responsabili, facciamo valere la nostra voce, facendo leva sui nostri impegni globali in materia di ESG, in particolare:
6 principi per gli investimenti responsabili (PRI) delle Nazioni Unite
Raccomandazioni TCFD
Emissioni nette pari a zero entro il 2050 o prima
Raccomandazioni dell’OCSE in merito alla responsabilità sociale e ambientale
Dialogo
Dialoghiamo sistematicamente con le aziende riguardo alla nostra attività di voto nei seguenti ambiti:

Remunerazione
La politica e il rapporto sulla remunerazione devono essere allineati con la sostenibilità a lungo termine.

Separazione
Separazione dei ruoli di CEO e Presidente

Indipendenza
Indipendenza del Consiglio di Amministrazione

Protezione per gli azionisti
Rispetto del principio "un’azione, un voto, un dividendo" e protezione contro i meccanismi anti-takeover

Clima
Say on Climate e politica sul cambiamento climatico
Dialogo
Dialoghiamo sistematicamente con le aziende riguardo alla nostra attività di voto nei seguenti ambiti:

Remunerazione
La politica e il rapporto sulla remunerazione devono essere allineati con la sostenibilità a lungo termine.

Separazione
Separazione dei ruoli di CEO e Presidente

Indipendenza
Indipendenza del Consiglio di Amministrazione

Protezione per gli azionisti
Rispetto del principio "un’azione, un voto, un dividendo" e protezione contro i meccanismi anti-takeover

Clima
Say on Climate e politica sul cambiamento climatico
Impegno
L'impegno è centrale nel nostro approccio e agiamo in conformità con due principi chiave:

Principio di non nuocere
Controlli qualitativi per identificare le controversie e impegnarsi con le aziende per migliorare le potenziali carenze, se necessario.
Esaminare le aziende esposte a controversie
Decidere di impegnarsi e/o disinvestire
Condividere le migliori pratiche per una crescita sostenibile e inclusiva

Difendere valori e convinzioni
Identificare i temi chiave che meritano una posizione proattiva per difendere i valori e le convinzioni nelle tre dimensioni ESG:
Ambiente, compreso il cambiamento climatico
Sociale, in particolare i diritti umani
Governance, compresa la corporate governance
Priorità di impegno
Ecco le nostre priorità di impegno ambientale, sociale e di governance:

Ambiente
Science-based targets
Piani per la transizione
Emissioni scope 3

Sociale
Diritti digitali
Due diligence sui diritti sociali nelle catene di approvvigionamento
Aree colpite da conflitti e ad alto rischio
Sindacalizzazione e contrasto alla sindacalizzazione

Governance
Supervisione ESG del consiglio di amministrazione
Integrazione dei rischi ESG nella gestione del rischio dell'impresa
Composizione del consiglio di amministrazione
Equità fiscale ed evasione fiscale
Priorità di impegno
Ecco le nostre priorità di impegno ambientale, sociale e di governance:

Ambiente
Science-based targets
Piani per la transizione
Emissioni scope 3

Sociale
Diritti digitali
Due diligence sui diritti sociali nelle catene di approvvigionamento
Aree colpite da conflitti e ad alto rischio
Sindacalizzazione e contrasto alla sindacalizzazione

Governance
Supervisione ESG del consiglio di amministrazione
Integrazione dei rischi ESG nella gestione del rischio dell'impresa
Composizione del consiglio di amministrazione
Equità fiscale ed evasione fiscale

Collaborativo e individuale
Per aumentare l'impatto dell'impegno, aderiamo a iniziative collaborative quando si adattano alle nostre priorità. Inoltre, perseguiamo impegni autonomamente e abbiamo un chiaro processo di escalation dell'impegno.

Aziende e paesi
Ci impegniamo con le aziende per ridurre gli effetti negativi delle loro operazioni e fissiamo aspettative ESG per guidare positivamente le loro politiche. Il nostro approccio proattivo aiuta anche le aziende a evitare potenziali controversie.
Favoriamo il finanziamento di paesi gestiti in modo sostenibile e ci impegniamo con i paesi per un apprendimento reciproco e per aiutarli a svilupparsi in modo sostenibile. Due volte l'anno, pubblichiamo classifiche di sostenibilità dei paesi, che servono come base per il dialogo.

Collegamento tra voto e impegno
Usiamo proattivamente la nostra responsabilità di azionisti per contribuire ai nostri obiettivi di sostenibilità. Votiamo per rafforzare le nostre priorità di impegno e in conformità con la nostra analisi ESG fondamentale.
Politiche, rapporti e classifiche rilevanti
Per ulteriori informazioni, clicca qui per accedere ai risultati di voto per tutte le aziende votate, comprese le nostre decisioni di voto su ciascun punto all'ordine del giorno. Di seguito trovi i nostri rapporti e politiche di voto e impegno, nonché le nostre classifiche di sostenibilità dei paesi.
